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LOCATION:Marly Innovation Center Sàrl - MIC
DESCRIPTION:Important: seul l'e-mail automatique reçu quelques minutes après l'inscription fait office de confirmation de participation - merci de bien vouloir nous contacter (info@hr-fribourg.ch) si rien n'est reçu\n\nAller au-devant des talents en 2026 : et si on parlait sourcing et stratégie d'attraction de talents ?\n\nL’idée serait de partir d’un constat simple : les meilleurs talents ne viennent pas toujours à vous – il faut savoir aller les chercher.\n\nDans ce talk, je partagerais des leviers concrets pour mettre en place une stratégie d’attraction et de sourcing proactif, même sans moyens énormes.\n\nJe proposerais une session très accessible, avec des exemples pratiques et des réponses en direct aux questions.\n\nProgramme\n17h00  Accueil des participants(es)\n17h30  Début de la conférence avec M. Guillaume Alexandre\n18h30  Questions - réponses\n19h00  Apéritif\n\nFrais de participation pour les non-membres: CHF 50.- (payable par Twint)\n\nConférencier\n\n\n\nJe suis le fondateur Gates Solutions, basé au Brassus, j’accompagne des grandes entreprises sur leurs enjeux de sourcing, de stratégie et d’organisation du recrutement. Je suis double vice-champion du monde de sourcing, j’ai mis en place le modèle de sourcing chez Philip Morris, pris en charge le sourcing des profils de recherche avancée chez Meta . Je forme également des équipes sur les usages avancés de LinkedIn Recruiter et les meilleures pratiques en matière d’attraction des talents.  \n\nMarly Innovation Center Sàrl - MIC
SUMMARY:Intrè no RH - Aller au-devant des talents en 2026 : et si on parlait sourcing et stratégie d'attraction de talents ?
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